तलाक और नई सामाजिक सुरक्षा नियम: क्या पता

इस वर्ष के अप्रैल में प्रभावी होने वाले नए सामाजिक सुरक्षा नियमों का दावा करते हुए प्रभावी रूप से नियमों के दो अलग-अलग सेट बनाए गए हैं, जो प्राथमिक आय वाले पूर्व-पति-पत्नी अपनी जन्म तिथि के आधार पर उपयोग कर सकते हैं। 2015 के बिपार्टिसन बजट अधिनियम ने इस विभाजन के लिए उन रणनीतियों का दावा किया है जो अब तलाकशुदा सामाजिक सुरक्षा फाइलरों के लिए उपलब्ध हैं।

सलाहकारों के लिए योजनाओं के दो सेटों के बीच के अंतर को समझना और यह जानना महत्वपूर्ण है कि किसी दिए गए ग्राहक पर कौन से नियम लागू होंगे। यहां आपको नए नियमों के तहत तलाक और सामाजिक सुरक्षा के बारे में जानने की जरूरत है। (अधिक जानकारी के लिए, देखें: मेरा स्पाउस सामाजिक सुरक्षा लाभ कैसे काम करता है? )

सामाजिक सुरक्षा के तहत तलाक के लिए बुनियादी नियम

सामाजिक सुरक्षा के लिए मानक तलाक के नियमों का कहना है कि अगर किसी व्यक्ति की कम से कम दस साल के लिए अपने पति या पत्नी से शादी हुई थी और फिर तलाक हो गया, तो वह पूर्व पति की कमाई पर चंचल लाभ लेने के लिए पात्र है, जब तक कि प्राप्तकर्ता वर्तमान में है। एक। तलाकशुदा पति या पत्नी इन परिस्थितियों में पूर्व पति पर भी इकट्ठा कर सकते हैं, भले ही पति या पत्नी जिनकी कमाई का दावा किया जा रहा है, उन्होंने दोबारा शादी की हो। इसके अलावा, अगर पूर्व-पति-पत्नी को कम से कम दो साल के लिए तलाक दे दिया गया है, तो एक पूर्व-पति दूसरे की कमाई के आधार पर लाभ का दावा करने के लिए "स्वतंत्र रूप से हकदार" है, भले ही दूसरे पति को लाभ के लिए फाइल करना बाकी है। लेकिन इसके लिए आवेदन करने के लिए दोनों पूर्व पति की उम्र कम से कम 62 वर्ष होनी चाहिए।

कुछ उदाहरणों में, एक पूर्व पति अपने स्वयं के लाभ को निलंबित करते हुए एक पति या पत्नी को अन्य सेवानिवृत्ति के पूर्ण सेवानिवृत्ति लाभ के आधे के बराबर एक लाभ का दावा कर सकता है और इसे 70 वर्ष की आयु में 8% प्रति वर्ष अधिकतम संभव राशि तक बढ़ने की अनुमति देता है। वह जगह है जहाँ नए नियम लागू होते हैं। नए सामाजिक सुरक्षा नियमों के तहत, केवल पूर्व-पति / पत्नी जो 1 जनवरी, 1954 को या उससे पहले पैदा हुए थे, उन्हें 66 साल की उम्र में spousal लाभों के लिए एक प्रतिबंधित दावा दायर करने की अनुमति है और 70 वर्ष की आयु तक अपने स्वयं के निलंबित कर देते हैं। जो इसके बाद पैदा हुए थे दिनांक में यह विकल्प नहीं है। विवाहित जोड़ों के पास भी यह विकल्प नहीं है, क्योंकि केवल एक पति-पत्नी ही स्पौशल लाभ का दावा कर सकते हैं। और दोनों विवाहित और तलाकशुदा पति-पत्नी, जो 2 जनवरी, 1954 को या उसके बाद पैदा हुए थे, अब स्वचालित रूप से सभी उपलब्ध लाभों (दोनों के साथ-साथ अपने स्वयं के) के लिए फाइल करने के लिए उसी समय पर विचार किया जाएगा, जब उनके दावा करने का समय आता है सामाजिक सुरक्षा लाभ। वे स्वचालित रूप से उपलब्ध उच्चतम लाभ का भुगतान किया जाएगा। (संबंधित पढ़ने के लिए, देखें: आपको कितनी सामाजिक सुरक्षा मिलेगी? )

हालांकि, यह नियम जीवित लाभ के लिए लागू नहीं है। इसका मतलब यह है कि एक तलाकशुदा पति या पत्नी, जिन्होंने अभी तक सामाजिक सुरक्षा लाभों के लिए दायर नहीं किया है और उनके पास एक पूर्व पति है, जिनकी मृत्यु हो गई है, उनके पास पहले जीवित रहने वाले लाभों का दावा करने और 70 वर्ष की आयु तक अपने स्वयं को निलंबित करने का विकल्प है। पूर्व-पति की मृत्यु हो जाती है, वह या तो पहले कम सेवानिवृत्ति लाभ का दावा कर सकता है और फिर पूर्ण सेवानिवृत्ति की आयु तक पहुंचने पर पूर्ण उत्तरजीवी लाभ पर स्विच कर सकता है।

एक और नया नियम तलाकशुदा सामाजिक सुरक्षा फाइलरों पर लागू होता है। इस नियम के तहत, कोई भी कम सामाजिक सुरक्षा लाभ के लिए जल्दी फाइल कर सकता है और फिर भी 70 वर्ष की आयु तक पूर्ण सेवानिवृत्ति की आयु में लाभ निलंबित कर सकता है। ज्यादातर मामलों में, यह पति या पत्नी या आश्रित या विकलांग बच्चों को दिए गए किसी भी अतिरिक्त लाभ पर रोक लगा देगा। लेकिन यह एक पूर्व-पति को भुगतान किए जाने से मौसमी लाभों को रोक नहीं पाएगा।

तल - रेखा

सलाहकारों को इस मामले में अपने ग्राहकों को प्रभावी ढंग से परामर्श देने के लिए नए सामाजिक सुरक्षा नियमों के साथ खुद को परिचित करने की आवश्यकता है। सामाजिक सुरक्षा लाभों के लिए फाइलिंग एक प्रमुख वित्तीय निर्णय है जो रिटायर होने के बाद सेवानिवृत्ति की गुणवत्ता को प्रभावित करेगा। सामाजिक सुरक्षा लाभों के बारे में अधिक जानकारी के लिए, www.ssa.gov पर सामाजिक सुरक्षा वेबसाइट पर जाएँ। (संबंधित पढ़ने के लिए, देखें: सामाजिक सुरक्षा लाभ बढ़ाने के 4 असामान्य तरीके। )