कैसे जनसांख्यिकी अर्थव्यवस्था को चलाती है

आर्थिक विकास के स्रोतों की पहचान करते समय एक बहुत ही सरल लेखांकन संबंध है: जीडीपी की वृद्धि दर = जनसंख्या की वृद्धि दर + प्रति व्यक्ति जीडीपी की वृद्धि दर, जहां प्रति व्यक्ति जीडीपी जनसंख्या द्वारा विभाजित जीडीपी है। कोब-डगलस संबंध एक ही विचार को देखने का एक और तरीका प्रदान करता है: आर्थिक उत्पादन में बदलाव पूंजी स्टॉक में बदलाव, श्रम स्टॉक में परिवर्तन और प्रौद्योगिकी की स्थिति में परिवर्तन से संबंधित है। आर्थिक विकास के इन दोनों मॉडलों के बारे में जो महत्वपूर्ण है वह यह है कि जनसांख्यिकी एक महत्वपूर्ण भूमिका निभाती है।

जनसांख्यिकीय समस्या जो क्षितिज पर है, सेवानिवृत्त लोगों की बढ़ती संख्या है, जो अब कार्यबल में नहीं हैं, फिर भी लंबे जीवन जीने की उम्मीद है। दुर्भाग्य से, कार्यबल में उन सेवानिवृत्त लोगों को बदलने के लिए नए जन्मों की संख्या बहुत कम लगती है।

जनसंख्या, उत्पादकता और समृद्धि

आर्थिक विकास उत्पादकता लाभ और कार्यबल में लोगों की संख्या में परिवर्तन पर निर्भर करता है। पिछले दशकों में अमेरिकी अर्थव्यवस्था में सेवा उद्योगों का वर्चस्व रहा है, लेकिन बढ़ती प्रतिस्पर्धा और तकनीकी विकास के माध्यम से, सेवा क्षेत्र में उत्पादकता लाभ कम हो रहा है। इसी समय, शिशु बूमरर्स श्रम की जनसांख्यिकी को बदलते हुए, सेवानिवृत्ति के करीब पहुंच रहे हैं। वैश्विक स्तर पर, जापान में काम करने की उम्र की आबादी नाटकीय रूप से कम होने लगी है। बुजुर्ग आबादी को बनाए रखने की बढ़ती लागत श्रम शक्ति में अभी भी उन लोगों पर गिरेगी और सामाजिक सुरक्षा और मेडिकेयर जैसे सरकारी प्रायोजित प्रयासों पर दबाव डालेगी।

जबकि सेवानिवृत्त लोगों की जीवन प्रत्याशा बढ़ रही है, 1950 के बाद से जन्म दर लगभग 50% गिर गई है। 1980 के दशक के माध्यम से द्वितीय विश्व युद्ध के अंत से विकसित दुनिया में आर्थिक समृद्धि का एक महत्वपूर्ण कारक एक बढ़ती-बढ़ती कामकाजी आबादी थी। अमेरिका और यूरोपीय कामकाजी उम्र की आबादी पिछले एक दशक में चरम पर पहुंच गई है, और यह वर्ष 2040 के माध्यम से लगभग पूर्ण प्रतिशत तक गिरना तय है।

इसके अलावा, श्रम बल भागीदारी दर का माप 1970 के दशक के बाद के सबसे निचले स्तर पर आ गया है। यह मीट्रिक हमें बताता है कि किसी देश में कितने प्रतिशत लोग कार्यरत हैं या सक्रिय रूप से काम की तलाश में हैं। वे लोग जो बेरोजगार हैं, लेकिन अब सक्रिय रूप से काम की तलाश नहीं कर रहे हैं, इस संख्या में शामिल नहीं हैं। श्रम बल की भागीदारी का वर्तमान निम्न स्तर उन लोगों के एक बड़े हिस्से की ओर इशारा करता है जो बिना नौकरी की तलाश में हैं।

साथ में, ये कारक घटती कार्यबल आबादी के कारण वैश्विक आर्थिक विकास में संभावित गिरावट का सुझाव देते हैं।

इस अशुभ पूर्वानुमान के बावजूद वैश्विक अर्थव्यवस्था का विकास जारी रहने का एक कारण प्रौद्योगिकी में प्रगति के कारण है जिसने श्रम उत्पादकता को बढ़ावा दिया है। दूसरे शब्दों में, काम करने वाले कम लोगों के साथ भी, प्रत्येक श्रमिक अधिक उत्पादक बन गया है। 2008 के वित्तीय संकट के बाद से, वर्ष-दर-वर्ष उत्पादकता वृद्धि धीमी हो गई है।

फिर भी, भले ही उत्पादकता वृद्धि की दर धीमी हो गई है, प्रति कार्यकर्ता पूर्ण उत्पादन अब उच्चतम है जो कभी वास्तविक आर्थिक संदर्भ में रहा है।

शक्तिशाली नई दुनिया

यह स्पष्ट है कि आर्थिक विकास को बनाए रखने के लिए या तो जन्म दर में बड़ी मात्रा में वृद्धि होनी चाहिए या उत्पादकता में वृद्धि की आवश्यकता है। उत्पादकता बढ़ाने के लिए, श्रमिकों को कड़ी मेहनत करने की आवश्यकता है, या प्रौद्योगिकी को प्रत्येक कार्यकर्ता को जीवन की गुणवत्ता का त्याग किए बिना अधिक आर्थिक उत्पादन में योगदान करने की अनुमति देनी चाहिए।

इसलिए, तकनीकी प्रगति भविष्य की अर्थव्यवस्था और श्रम बल को नियोजित करने वाले प्रकार के कार्यों में निहित है। प्रौद्योगिकी के साथ प्रभावी ढंग से इंटरफेस करने में सक्षम होने के नाते, जबकि अब महत्वपूर्ण है, सर्वोपरि हो जाएगा। जिन व्यक्तियों को सॉफ्टवेयर प्रोग्रामिंग, कंप्यूटर हार्डवेयर, नेटवर्किंग, या आईटी क्षेत्र के अन्य पहलुओं में प्रवीणता नहीं है, वे नई अर्थव्यवस्था में कम महत्वपूर्ण हो जाएंगे।

पहले से ही, हमने पूरे मध्यवर्गीय नौकरी श्रेणियों जैसे बैंक टेलर, ट्रैवल एजेंट, स्टॉक ब्रोकर, लाइब्रेरियन, ट्रांसलेटर और टैक्स अकाउंटेंट की जगह टेक्नॉलॉजी देखी है। ये ऐसे काम हैं जो संभवत: वापस नहीं होंगे।

एक उदाहरण के रूप में लीजिए TurboTax, सॉफ्टवेयर और वेबसाइट जो टैक्स रिटर्न तैयार करने के लिए समर्पित है। कई लाखों लोग अब इस या इसके प्रतिद्वंद्वियों का उपयोग करते हैं, प्रत्येक करदाता कार्यक्रम का उपयोग करने और अपने करों को ई-फाइल करने के लिए शुल्क सौंपते हैं। आर्थिक प्रभाव यह है कि जबकि बहुत से लोग अपने करों को अधिक आसानी और सक्षम रूप से पूरा करने में सक्षम हैं, केवल कुछ ही डेवलपर्स और प्रोग्रामर ने उत्पाद का निर्माण किया। इसने केवल कुछ ही को अमीर बनाया, जिसमें कुछ को अरबपतियों में बदल दिया। उसी समय, कई दसियों पूर्णकालिक लेखाकारों ने अपनी आजीविका को खतरे में पाया।

ई-कॉमर्स ने पारंपरिक ईंट-और-मोर्टार व्यवसायों से भारी मात्रा में बाजार हिस्सेदारी छीन ली है। शेयरिंग इकोनॉमी और पी 2 पी प्लेटफॉर्म ने उन सेवाओं या गतिविधियों के लिए वैकल्पिक मार्केटप्लेस बनाकर होटल, मूवी थिएटर और टैक्सी ड्राइवरों जैसी चीजों की जरूरत को दूर कर दिया है।

भविष्य केवल इस पैटर्न को गति देगा। दुनिया भर में Google और विश्वविद्यालयों ने ड्राइवर रहित कारें विकसित की हैं जो एक दिन किसी भी प्रकार के ड्राइवर या ड्राइवर की आवश्यकता को समाप्त कर देंगी। 3-डी प्रिंटिंग और रोबोटिक्स में सुधार उत्पादों के निर्माण के तरीके में क्रांतिकारी बदलाव का वादा करता है और कंपनियों को वेयरहाउसिंग और अतिरिक्त आविष्कारों के प्रबंधन की आवश्यकता पर पुनर्विचार करता है। यह केवल विनिर्माण में नौकरी के नुकसान की मौजूदा प्रवृत्ति को तेज कर सकता है।

जबकि कई लोग प्रौद्योगिकी के लिए अपनी नौकरी खो देंगे, जो लोग प्रासंगिक कौशल में खुद को प्रशिक्षित कर चुके हैं वे एक लाभ में होंगे। यह वे कार्यकर्ता होंगे जो न केवल प्रौद्योगिकी का उपयोग करने में सहज हैं बल्कि कौन कोड और समझ सकता है कि प्रौद्योगिकी कैसे अंदर काम करती है।

तल - रेखा

जनसांख्यिकी आर्थिक विकास के भाग्य का निर्धारण नहीं करती है, लेकिन वे निश्चित रूप से अर्थव्यवस्था की विकास क्षमता के लिए एक प्रमुख निर्धारक हैं। विकसित दुनिया में घटती जन्म दर के साथ एक बढ़ती हुई जनसंख्या भविष्य की आर्थिक वृद्धि में गिरावट की ओर इशारा करती है। उत्पादकता में वृद्धि इस तरह की जनसंख्या बदलाव के प्रभाव को कम कर सकती है, और तकनीकी विकास उत्पादकता को बढ़ाने के आदर्श स्रोत हैं। यह, हालांकि, एक दोधारी तलवार है: एक तरफ, तकनीकी प्रगति उत्पादकता बढ़ाती है, लेकिन साथ ही साथ यह नौकरियों को एकमुश्त खत्म कर सकती है, जिससे बेरोजगारी बढ़ सकती है। यह उन श्रमिकों को होगा जिनके पास कंप्यूटर और प्रौद्योगिकी कौशल है जो भविष्य की अर्थव्यवस्था में उत्कृष्टता प्राप्त करेंगे। जैसे-जैसे भविष्य में कर्मचारियों की उम्र में बदलाव होता है, वैसे ही अर्थव्यवस्था के रोजगार के प्रकारों में भी बदलाव आएगा।