आचार संहिता
नैतिकता का एक कोड, सिद्धांतों की एक मार्गदर्शिका है जो पेशेवरों को ईमानदारी से और ईमानदारी के साथ व्यवसाय का संचालन करने में मदद करने के लिए डिज़ाइन किया गया है। नैतिकता दस्तावेज़ का एक कोड व्यवसाय या संगठन के मिशन और मूल्यों को रेखांकित कर सकता है, पेशेवरों को समस्याओं का सामना कैसे करना चाहिए, संगठन के मुख्य मूल्यों पर आधारित नैतिक सिद्धांत और पेशेवर को आयोजित करने के लिए मानक।
नैतिकता के एक कोड को "नैतिक कोड" के रूप में भी जाना जाता है, जिसमें व्यावसायिक नैतिकता, व्यावसायिक अभ्यास का एक कोड और आचरण का कर्मचारी कोड जैसे क्षेत्र शामिल हो सकते हैं।
[महत्वपूर्ण: जबकि आचार संहिता की अक्सर आवश्यकता नहीं होती है, कई फर्म और संगठन एक को अपनाने के लिए चुनते हैं।]
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आचार संहिता को समझना
व्यावसायिक नैतिकता यह संदर्भित करती है कि नैतिक सिद्धांत किसी व्यवसाय के संचालन को कैसे निर्देशित करते हैं। व्यावसायिक नैतिकता की छतरी के नीचे आने वाले सामान्य मुद्दों में नियोक्ता-कर्मचारी संबंध, भेदभाव, पर्यावरण संबंधी मुद्दे, रिश्वत और अंदरूनी व्यापार, और सामाजिक जिम्मेदारी शामिल हैं। जबकि कई कानून व्यावसायिक समुदाय के भीतर बुनियादी नैतिक मानकों को स्थापित करने के लिए मौजूद हैं, यह नैतिकता की एक संहिता विकसित करने के लिए एक व्यापार के नेतृत्व पर काफी हद तक निर्भर है।
दोनों व्यवसायों और व्यापार संगठनों में आम तौर पर कुछ प्रकार की आचार संहिता होती है जिनका उनके कर्मचारियों या सदस्यों को पालन करना चाहिए। नैतिकता के कोड को तोड़ने से संगठन से समाप्ति या बर्खास्तगी हो सकती है। नैतिकता का एक कोड महत्वपूर्ण है क्योंकि यह स्पष्ट रूप से व्यवहार के नियमों को पूरा करता है और एक पूर्व चेतावनी के लिए जमीनी कार्य प्रदान करता है।
आकार के बावजूद, व्यवसाय अन्य कर्मचारियों के पालन के लिए नैतिक आचरण का एक मानक निर्धारित करने के लिए अपने प्रबंधन कर्मचारियों पर भरोसा करते हैं। जब प्रशासक आचार संहिता का पालन करते हैं, तो यह संदेश देता है कि हर कर्मचारी से सार्वभौमिक अनुपालन अपेक्षित है।
चाबी छीन लेना
- नैतिकता का एक कोड, सिद्धांतों की एक मार्गदर्शिका है जो पेशेवरों को ईमानदारी से और ईमानदारी के साथ व्यवसाय का संचालन करने में मदद करने के लिए डिज़ाइन किया गया है।
- नैतिकता के कोड को तोड़ने से संगठन से समाप्ति या बर्खास्तगी हो सकती है।
- बैंकिंग सहित कुछ उद्योगों में, विशिष्ट कानून व्यवसाय के संचालन को नियंत्रित करते हैं। दूसरों में, आचार संहिता को स्वेच्छा से अपनाया जा सकता है।
अनुपालन-आधारित आचार संहिता
सभी व्यवसायों के लिए, कानून काम पर रखने और सुरक्षा मानकों जैसे मुद्दों को विनियमित करते हैं। नैतिकता के अनुपालन-आधारित कोड न केवल आचरण के लिए दिशानिर्देश निर्धारित करते हैं, बल्कि उल्लंघन के लिए दंड भी निर्धारित करते हैं।
बैंकिंग सहित कुछ उद्योगों में, विशिष्ट कानून व्यवसाय के संचालन को नियंत्रित करते हैं। ये उद्योग कानूनों और नियमों को लागू करने के लिए नैतिकता के अनुपालन-आधारित कोड तैयार करते हैं। आचरण के नियमों को सीखने के लिए कर्मचारी आमतौर पर औपचारिक प्रशिक्षण से गुजरते हैं। क्योंकि गैर-अनुपालन कंपनी के लिए पूरे कानूनी मुद्दों को बना सकता है, एक फर्म के भीतर व्यक्तिगत श्रमिकों को दिशानिर्देशों का पालन करने में विफल रहने के लिए दंड का सामना करना पड़ सकता है।
यह सुनिश्चित करने के लिए कि आचार संहिता के उद्देश्यों और सिद्धांतों का पालन किया जाता है, कुछ कंपनियां एक अनुपालन अधिकारी नियुक्त करती हैं। इस व्यक्ति को अनुरूपता को प्रोत्साहित करने के लिए विनियमन कोड में बदलाव और कर्मचारी आचरण की निगरानी के लिए तारीख तक रखने का काम सौंपा गया है।
इस प्रकार की आचार संहिता व्यक्तिगत व्यवहार की व्यक्तिगत निगरानी के बजाय स्पष्ट-कट नियमों और अच्छी तरह से परिभाषित परिणामों पर आधारित है। कानून का कड़ाई से पालन करने के बावजूद, कुछ अनुपालन-आधारित आचार संहिताएं कंपनी के भीतर नैतिक जिम्मेदारी के माहौल को बढ़ावा नहीं देती हैं।
मूल्य-आधारित आचार संहिता
मूल्य-आधारित आचार संहिता एक कंपनी के मूल मूल्य प्रणाली को संबोधित करती है। यह जिम्मेदार आचरण के मानकों को रेखांकित कर सकता है क्योंकि वे बड़े सार्वजनिक अच्छे और पर्यावरण से संबंधित हैं। मूल्य-आधारित नैतिक कोडों को अनुपालन-आधारित कोडों की तुलना में अधिक स्व-विनियमन की आवश्यकता हो सकती है।
कुछ आचार संहिताओं में भाषा होती है जो अनुपालन और मूल्यों दोनों को संबोधित करती है। उदाहरण के लिए, एक किराने की दुकान श्रृंखला एक आचार संहिता बना सकती है जो वित्तीय लाभ से ऊपर स्वास्थ्य और सुरक्षा नियमों के प्रति कंपनी की प्रतिबद्धता को उजागर करती है। उस किराने की श्रृंखला में आपूर्तिकर्ताओं के साथ अनुबंध करने से इनकार करने के बारे में एक बयान भी शामिल हो सकता है जो पशुओं को हार्मोन खिलाते हैं या जानवरों को अमानवीय जीवित परिस्थितियों में बढ़ाते हैं।
पेशेवरों के बीच आचार संहिता
प्रतिभूति और विनिमय आयोग या एक राज्य नियामक के साथ पंजीकृत वित्तीय सलाहकार, नैतिकता के एक कोड से बंधे होते हैं, जिन्हें फ़िदूसी ड्यूटी के रूप में जाना जाता है। यह एक कानूनी आवश्यकता है और निष्ठा का एक कोड भी है जिसके लिए उन्हें अपने ग्राहकों के सर्वोत्तम हित में कार्य करने की आवश्यकता होती है।
प्रमाणित सार्वजनिक लेखाकार, जिन्हें आमतौर पर अपने ग्राहकों के लिए एक सहायक नहीं माना जाता है, अभी भी समान नैतिक मानकों का पालन करने की अपेक्षा की जाती है, जैसे कि अखंडता, निष्पक्षता, सत्यता और हितों के टकराव से बचने के लिए, अमेरिकन इंस्टिट्यूट ऑफ़ सर्टिफाइड पब्लिक एकाउंटेंट्स के अनुसार (AICPA)।
आचार संहिता का उदाहरण
कई फर्मों और संगठनों ने आचार संहिता को अपनाया है। एक अच्छा उदाहरण सीएफए इंस्टीट्यूशन (सीएफएआई) से आता है, चार्टर्ड वित्तीय विश्लेषक (सीएफए) पदनाम और सीएफए परीक्षा के निर्माता का अनुदान। सीएफए चार्टरधारक सबसे सम्मानित और विश्व स्तर पर मान्यता प्राप्त वित्तीय पेशेवरों में से हैं। सीएफएआई की वेबसाइट के अनुसार, सीएफए संस्थान के सदस्य, जिनमें सीएफए चार्टरधारक शामिल हैं, और सीएफए पदनाम के उम्मीदवारों को निम्नलिखित नैतिकता संहिता का पालन करना चाहिए (यहां पाया गया):
- ईमानदारी, सक्षमता, परिश्रम, सम्मान और जनता, ग्राहकों, भावी ग्राहकों, नियोक्ताओं, कर्मचारियों, निवेश पेशे में सहयोगियों, और वैश्विक पूंजी बाजारों में अन्य प्रतिभागियों के साथ एक नैतिक तरीके से कार्य करें।
- निवेश के पेशे की अखंडता और ग्राहकों के हितों को अपने निजी हितों से ऊपर रखें।
- उचित विश्लेषण का उपयोग करें और निवेश विश्लेषण करते समय, निवेश की सिफारिशें करने, निवेश की कार्रवाई करने और अन्य व्यावसायिक गतिविधियों में संलग्न होने पर स्वतंत्र पेशेवर निर्णय का प्रयोग करें।
- पेशेवर और नैतिक तरीके से अभ्यास करने के लिए दूसरों को अभ्यास और प्रोत्साहित करें जो स्वयं और पेशे पर क्रेडिट को प्रतिबिंबित करेगा।
- समाज के अंतिम लाभ के लिए वैश्विक पूंजी बाजारों की अखंडता और व्यवहार्यता को बढ़ावा देना।
- अपनी पेशेवर क्षमता बनाए रखें और सुधार करें और अन्य निवेश पेशेवरों की क्षमता को बनाए रखने और सुधारने का प्रयास करें।